Tech Lead Dev Java Angular H/F

Qui sommes-nous ?

Fondée en 2016 par Christophe Hébert, Bluecoders est la start-up du recrutement tech qui s’est créée avec l’ambition de réinventer son marché.

Bluecoders s’impose comme le spécialiste du recrutement des profils tech, grâce au développement d’un écosystème complet qui nous permet d’accompagner les entreprises sur plusieurs niveaux :

Recrutement : Bluecoders c’est plus de 1000 profils tech recrutés depuis sa création. C’est en alliant compréhension des métiers de la tech et expertise en recrutement que nous construisons des collaborations à impact.

Logiciel SaaS : Marvin Recruiter a été créé sur mesure pour les recruteurs afin qu’ils puissent agir plus efficacement dans la recherche de leurs talents de demain.

Formation: Bluecoders Academy est le premier organisme de formation certifié Qualiopi qui forme les recruteurs à la tech pour les aider à combattre leur syndrome de l’imposteur

Notre mission : aider les entreprises à construire et fidéliser leurs équipes tech quelque soit leurs secteurs d’activité.

Travailler chez Bluecoders c’est participer à une aventure entrepreneuriale qui repense le recrutement pour le rendre plus centré sur l’humain.

Description du poste

• Éditeur d'une solution SaaS de pilotage énergétique pour les hôtels et les collectivités.
• Plateforme IoT captant entre 15 et 20 millions de données par jour pour optimiser la consommation des bâtiments.
• Société en phase de scale après une levée de fonds, passant d'un logiciel généraliste à une spécialisation de pointe en gestion technique du bâtiment (GTB).
• Enjeux forts autour de l'IA pour apprendre l'inertie thermique des pièces et automatiser le déclenchement des équipements climatiques.

Profil recherché

LE POSTE

• Pilotage de l'innovation (50% de la bande passante) : intégration de l'IA et développement de nouveaux modules de visualisation no-code.
• Architecture et refonte (20%) : structuration du code et montée en charge du socle technique.
• Débogage et fiabilité (20%) : maintien de la performance de la plateforme en conditions réelles.
• Leadership technique et humain : accompagnement et mentorat d'une équipe de 6 développeurs Fullstack (profils intermédiaires).
• Apport de structure et de sérénité au sein d'une équipe technique qui a manqué de leadership pendant la levée de fonds.

LA STACK TECHNIQUE

• Backend : Java Spring Boot (codebase principale) et micro-services en Micronaut.
  Frontend : Angular.
  Infrastructure : Kubernetes (K8s) et environnement Cloud.

PROFIL RECHERCHÉ

• Expérience d'une dizaine d'années en développement Java avec une solide connaissance de Spring Boot.
• Personnalité sympathique, orientée vers l'humain, ayant un goût prononcé pour l'entraide et le mentorat d'équipe.
• Capacité à s'intéresser aux enjeux métier (GreenTech, économies d'énergie) pour traduire les besoins en solutions techniques.
• Niveau technique permettant d'intervenir aussi bien sur l'architecture globale que sur le code au quotidien.